Penzijní připojištění

 

  • Využíváte své penzijní připojištění na maximum?
  • Poradíme, jak na penzijním připojištění ušetřit na daních!
  • Připravíme zdarma individuální finanční plán na penzi!
  • Spolupracujeme s většinou penzijních fondů!
  • Jsme experti na penzi!
  • Vše zařídíme za vás!

Vyplňte formulář vpravo - ozveme se vám obratem

Zodpovíme otázky a poradíme nejlepší řešení - nezávazně.


Penzijní připojištění podle Partners

Finanční přípravu na penzi vnímáme v Partners jako jedno z nejdůležitějších témat osobních financí každého člověka. Čím dříve si začnete otázky ohledně života v důchodu klást, tím méně to bude bolet. Důležité také je si uvědomit, že zodpovědnost za podobu svého života ve stáří nesete především vy. Nespoléhejte se na stát, ani na někoho, kdo se o vás jednou postará, a starejte se sami a již dnes. V Partners Vám vysvětlíme, jaké jsou vaše možnosti, jejich výhody i nevýhody, a připravíme pro vás osobní finanční plán na penzi.

Co je penzijní připojištění?

Penzijní připojištění je součástí třetího pilíře důchodového systému. Je to jeden z možných způsobů spoření na penzi. Penzijní připojištění si mohla zřídit osoba starší 18let, která byla občanem České republiky nebo jiné země Evropské unie s trvalým pobytem v České republice nebo účastnící se důchodového nebo veřejného zdravotního pojištění v rámci ČR. Nyní již není možné penzijní připojištění založit.

Pokud patříte mezi bezmála pět milionů českých obyvatel, kteří si v minulosti uzavřeli penzijní připojištění, týkají se vás změny platné od 1. 1. 2013. Vaše spoření bylo převedeno do takzvaných transformovaných fondů, které spravují penzijní společnosti. Změnila se výše státních příspěvků a podmínky pro jejich získání.

Nově je možné uzavírat doplňkové penzijní spoření, se kterým je také spojen státní příspěvek. Jeho hlavní výhodou je možnost spořit na důchod na váš vlastní účet v účastnickém fondu, ze kterého Vám nikdo nic nevezme. Sami si navíc můžete ovlivnit míru podstupovaného rizika, a tedy i výnosu – volit můžete od nejkonzervativnějších fondů až po fondy s vysokým výnosem.

Výše spoření

Na penzijní připojištění i doplňkové penzijní spoření si spoříte v pravidelných měsíčních příspěvcích, které můžete na účet transformovaného fondu nebo účastnickém fondu poukázat i za delší časové období, například rok nebo pololetí. V průběhu penzijního připojištění nebo doplňkového penzijního spoření je možné změnit výši příspěvku, popřípadě spoření přerušit. K naspořeným příspěvkům vám budou připisovány za a) státní příspěvky a za b) podíly ze zisku transformovaného fondu nebo účastnického fondu, tyto podíly se připisují jednorázově, ročně.

Penzijní připojištění a příspěvky

Státní příspěvek

Od ledna 2013 se změnil výpočet výše státního příspěvku, ten se týká transformovaných fondů a účastnických fondů třetího pilíře. Výše státního příspěvku na penzijní připojištění se odvíjí od výše měsíčního příspěvku. Tedy, pokud je váš měsíční příspěvek 300 - 999 Kč státní příspěvek činí 90 Kč a 20 % z částky přesahující 300 Kč. Pokud je váš měsíční příspěvek na penzijní připojištění 1 000 Kč a více, tak výše státního příspěvku činí 230 Kč.

Příspěvek od zaměstnavatele

Na penzijní připojištění vám také může přispívat zaměstnavatel. Záleží pouze na firmě a jejích interních předpisech. V současné době je příspěvek na penzijní připojištění v mnohých firmách poskytovaným benefitem.

Daňová zvýhodnění u penzijního připojištění

Část příspěvku můžete uplatinit jako odpočet ze základu daně z příjmu. Jedná se o částku přesahující
12 000 Kč. Ročně si můžete odečíst maximálně 12 000 Kč. V praxi to znamená, že na daních můžete ušetřit každý rok až 1 800 Kč.

Další informace o PENZI A penzijním připojištění:

Vše o pilířích důchodové reformy

Zrušení penzijního připojištění

Ideální plán na penzi

Důchodové pojištění

Mýty o důchodové reformě

Vyplatí se vám vstup do II. pilíře?